办公室有小人好比公厕里的苍蝇，嗡嗡作响，到处乱飞，抓之不着，挥之不去，
         受扰者有心拍拍屁股走人，又不情愿为这么个东西耽误了大事。对付小人.
         方法因人而异：手段高的，用小人以驱驰；能力高的，还小人以颜色；品德高的，
         待小人以宽容；血压高的，怕只有被小人气死的份儿了。
         不记得在哪里看过，职场里广泛流传着一句“职场是一条黑色隧道”的话，
         引起许多人的共鸣。话中所谓职场的黑色隧道是什么意思呢？
         它是指你在职场上所有会让你感觉不舒服的现象。种种令人不舒服现象
         是陆续出现在你的职涯中来折磨你，让你一片昏暗，因此称做『黑色隧道』。
         这个隧道的长度大概有十年之长，它的计算方式是从踏入完全陌生的职场的第一天起，
         上班族大概要花十年的时间，才可几乎经历过这些职场百态，十年后这些职场现象只不过是不断再重
         复而已。一旦你承认有黑色隧道，态度就豁然开朗，因为这是成长的唯一路径，假设你没有这样的态度，
         就会立刻启用离职的权利了。在我们进入职场的前十年，主要任务是去创造下半辈子永不为职场困扰的
         实力与成熟度。所以要学习的是该如何度过职场的黑色隧道。
        职场的黑色隧道中有很多压力、不公平、恶意攻击、失望、负面情绪等等。大部分发生在职场
        里的故事，都是职场的黑色隧道里因嫉妒而产生的典型故事。而这其中的潮湿阴暗、让人很不舒服的
        部分就是嫉妒心所产生的恶意攻击，而受攻击的人往往觉得莫名其妙，不知道自己错在哪里。因为自
        己完全不是那种人，所以无法理解别人的恶意，若无法理解，就会倍感受伤。
        见多了这样的人我已经不想在意什么了，不想跟他们计较。事情呢总是自己不满意，告诉自己不
        发火、不发火，免得伤身体。